SAP S/4HANA Finance consultant

Bedrijf

Creetion is een high-end ICT-dienstverlener met een sterke focus op SAP en Outsystems technologie, Process Orchestration, Business Process Management en IT-architectuur. Je werkt in een omgeving waar kennisdeling centraal staat en waar je als ervaren consultant ook bijdraagt aan de groei van collega’s.

Wij zoeken

Als SAP S/4HANA Finance consultant (SAP FICO) speel je een belangrijke rol in de delivery van SAP FICO projecten: van analyse tot go-live. Je vertaalt het huidige proces van klanten naar SAP, maar kijkt ook kritisch mee om samen met de klant een toekomstbestendig proces neer te zetten. Je bent betrokken bij alle aspecten van de implementatie: behoefteanalyse, blueprint, (eventueel) technisch design, implementatie/configuratie en het organiseren van workshops en cursussen. Je fungeert als mentor voor andere consultants en draagt actief bij aan kennisdeling binnen de practice.

Wij vragen

• Afgeronde HBO/WO opleiding.

• 3–5 jaar ervaring als SAP Finance consultant, met solide achtergrond in Finance.

• Ervaring met meerdere SAP-implementaties; je kunt zelfstandig een project oppakken van blueprint tot go-live.

• Je kunt business processen vertalen naar concrete functionele oplossingen.

• Georganiseerd, servicegericht en communicatief sterk.

• Gecertificeerd S/4HANA consultant.

• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.

Wij bieden

Creetion biedt een uitgebreid pakket primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en veel mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.

Primair

• Marktconform basissalaris.

• Beloning naar kundigheid, ervaring en competenties.

• Goede leaseregeling met stimulerende milieupremies.

• Geen bijdrage privégebruik voor lease-auto (alleen bijtelling).

• Collectieve verzekeringen & pensioenregeling.

• Ruim ontwikkelbudget.

Secundair

• Energieke werkomgeving met veel innovatieve toepassingen.

• Grensverleggende én stimulerende bedrijfscultuur om jezelf te ontwikkelen.

• Gemiddeld minimaal één dag per week non-billable activiteiten.

• Royale inzetbonus op basis van afgevlakte inzet normen.

• Aanvullende bonus op basis van toegevoegde waarde en persoonlijke ontwikkeling.